A seguito della nota del 5 agosto 2016 di NTV in materia di Sistema Valutazione Personale e Premio di Risultato anni 2014/2015/2016 pubblichiamo risposta segreterie nazionali.
- 16.08.29_PDR_NTV__unitaria.pdf (789 Scaricamenti)
Nota unitaria richiesta sopralluoghi per istallazione videosorveglianza in NTV.
- richiesta_sopralluogo_impianti_per_videosorveglianza_NTV.pdf (688 Scaricamenti)
In data 12 luglio le OO:SS.Nazionali sono state convocate da NTV per proseguire il negoziato sul sistema di valutazione individuale.
In data odierna si è tenuto il previsto incontro con NTV in merito al “sistema di valutazione individuale” , primo passo per costituire i criteri per definire i riferimenti per la determinazione del raggiunto risultato positivo dei lavoratori con conseguenti attribuzioni di premio risultato e livello super. la parte sindacale, nell’ambito della discussione in merito al documento consegnato, ha ribadito maggiore chiarezza sul progetto aziendale, compreso l’introduzione del contraddittorio.
In data 09 maggio 2016 si è svolto l’incontro con NTV S.p.A. richiesto dalle Organizzazioni Sindacali Nazionali di settore, sul tema “premio di risultato”.
richiesta corresponsioni economiche premi risultato 2014/2015 e riconoscimento superamento pareggio in bilancio.
In riferimento ai criteri determinati da NTV rispetto l'erogazione del PdR pubblichiamo nota sindacale nazionale.
